360-Grad-Feedback Auswertung mit Beurteilern besprechen?

[bmw]

Hallo zusammen

die Auswertung des 360-Grad-Feedback erhält ja zunächst nur der sog. Feedback-Nehmer, also die beurteilte Führungskraft.

Sollte man die Beurteiler über die Beurteilung bzw. das Feedback in Kenntnis setzen? Sollte man das in der ganzen Gruppe tun (wenn diese überschaubar ist) oder besser in Einzelgesprächen?

[feedback-guru]

das kommt darauf an.

Generell sollten die Feedback-Geber eine Rückmeldung erhalten. Die Detaillierung und der genaue Inhalt hängt vom konkreten Einzelfall ab. Zumindest sollte der Feedback-Nehmer über das abgeschlossene Feedback informieren mit einigen Eckdaten, z.B. Anzahl eingegangene Beurteilungen, Zeitraum und das grobe Ergebnis (Stärken, Schwächen, Handlungsfelder). Den Vergleich mit der Bewertung zu anderen Führungskräften würde ich nicht zeigen.
Wichtig wäre aber eine Aussage, welche Schlüsse aus dem 360-Grad-Feedback gezogen werden. Gibt es wichtige Erkenntnisse oder eine Bestätigung? welche Massnahmen werden abgeleitet?